Bez obzira radite li neki dosta dinamičan posao ili ne, upadanje u radnu rutinu događa se svima. A upravo je rutina jedna od prepreka u poslovnom napredovanju ili osobnom razvitku jer nas spriječava da naučimo nešto novo i postanemo još kompetentniji.

Postoji nekoliko stvari koje svi, bez obzira na različita zanimanja, nakon nekog vremena počnemo rutinski činiti, a da toga nismo ni svjesni. Recimo, isključivati se iz razgovora ili redovito izbjegavati preuzimati dodatne obveze koje nam se možda kose s našim unaprijed stvorenim planovima.

No, možda se upravo u tim situacijama kriju prilike za napredovanje ili vlastiti razvitak.  Naravno, ne sugeriramo da zanemarite privatni život radi poslovnog već da u takvim situacijama razmislite nekoliko koraka unaprijed i vidite vodi li taj zadatak nekoj boljoj poslovnoj prilici. Naime, Aplus je sastavio listu od nekoliko različitih greški koje činimo na poslu, a kojih nismo ni svjesni.

1. Izbjegavanje traženja pomoći

Mnogi smatraju da riskiraju svoj posao ili ispadaju nesposobni ako traže pomoć oko nekog radnog zadatka na poziciji koju obavljaju i za koju su formalno kvalificirani. No, izbjegavanje pitanja za pomoć ili dodatne informacije od kolega s kojima surađujete nikad vam neće donijeti priliku da izađete iz svoje sigurne zone i primite se nekog novog zadatka koji bi vam ujedno mogao biti i prilika za napredovanje.

2. Ignoriranje onoga što vam ljudi govore

Sigurno ste tisuću puta od nekoga čuli kako je bitno slušati druge dok govore. Osim što je pristojno, to vam može donijeti i mnogo korisnih informacija i trikova koje ćete u jednom trenutku moći i sami iskoristiti. Svima nam je jasno da se čovjek ponekad mora isključiti, pogotovo kad se bliže rokovi i kad nastane panika, ali ostatak vremena zaista biste se trebali potruditi da poslušate ono što vam drugi govore, bez obzira koliko vam se u tom trenutku te informacije čine bespotrebnima. Na kraju krajeva, tokom takvih razgovora često se izrode najbolje poslovne ideje.

3. Nepokazivanje poštovanja

Čak i ako ste saslušali nečiju ideju ili savjet koji vam baš neće pomoći s problemom kojeg imate, bitno se sugovornicima na tome zahvaliti i pokazati da cijenite njihov trud i želju da vam pomognu. Što češće napravite pauzu od 10 minuta da popijete kafu i popričate sa svojim kolegama te im date do znanja da cijenite njihov naporni rad. Možda vam se čini malo glupim zahvaljivati ljudima što rade na poslu za koji su plaćeni, ali brojne studije su pokazale kako ljudi rade više i marljivije kad osjećaju da se njihov rad cijeni.

4. Izbjegavanje prilika koje vam se ne uklapaju u planove

Ponekad se poslovne ponude, projekti i slične poslovne prilike ne uklapaju baš savršeno u viziju vaše budućnosti, ali nemojte ih odmah odbiti. Ako čujete da bi kolegi dobro došla pomoć na projektu kojeg radi izvan opisa vašeg posla, ponudite se da pomognete. To će vam biti još jedan novi posao ili vještina koje ćete dodati u svoj životopis i čime ćete u budućnosti dodatno povećati vrijednost vašeg rada. Osim toga, možda naučite neku novu vještinu, steknete nove prijatelje ili otkrijete strast prema nečemu novom.

5. Čekati da vam kažu što da radite

Ako sjedite i čekate da vam se konstantno delegiraju zadaci, nitko vaš neće percipirati kao osobu koja je spremna preuzeti inicijativu i na koju se ostatak ureda može osloniti. A upravo se takvi ljudi najviše cijene u zdravim radnim atmosferama. Nemojte se bojati reći svoju ideju pred kolektivom ako smatrate da bi ta ideja mogla poboljšati projekt na kojem radite ili olakšati rad cijelom kolektivu.

6. Odgovarati na upite iste sekunde ili čekati predugo da odgovorite

Svi smo ponekad u tolikoj gužvi da jednostavno ne stignemo odmah odgovarati na upite i u tome nema ničeg lošeg, ali ako čekamo predugo, mogli bismo propustiti priliku za sklapanje nekog unosnog dogovora, a s druge strane, to bi moglo stvoriti i neprilike vašem poslovnom suradniku koji čeka informacije ili podatke. Naravno, nije dobro ni odgovarati svima na upite iste sekunde jer biste mogli ispustiti neke bitne informacije ili dokumente pa će vas smatrati neprofesionalnima i neorganiziranima.

7. Ne preuzimati odgovornost za vlastiti profesionalni napredak

Bez obzira na kojoj poziciji trenutno radite, uvijek biste trebali težiti da akumulirate svoje vještine. Kad prestanete učiti na poslu, taj posao prestaje biti zanimljiv. Što više učimo i osobno napredujemo, veće su šanse da ćemo doći do određenog zacrtanog cilja. Na kraju krajeva, naše vještine su nešto što uvijek nosimo sa sobom, bez obzira idemo li na neku drugu poslovnu poziciju ili u neku novu firmu.

(Telegram.hr, DEPO PORTAL, BLIN MAGAZIN/md)